为推进离退休干部党支部规范化建设，提升离退休干部党建工作水平，南平市建阳区组织开展离退休党支部达标创星活动，健全完善“三项建设”制度机制，不断增强政治能力，提升组织力，发挥战斗堡垒作用。
制定方案，规范管理
印发《关于开展离退休干部党支部达标创星活动的实施方案（试行）》，按照“班子有配强、制度有落实、经费有支持、活动有实效、阵地有保障、工作有记录”六个方面进行考评，根据综合评分评选三星、四星、五星党支部，以创建促规范，以示范带整体，促进离退休干部党支部创先争优，全面提升党建工作水平。
择优遴选，严格考核
将离退休干部党建纳入所在单位党建工作整体规划，每年由各支部申报自评、所在单位考评后报区委离退休干部工委会同相关部门进行复核评定，实行动态管理。年底，根据各支部申报情况，区委离退休干部工委分2组进行实地复核，查看支部组织建设、活动开展及阵地建设等情况，提出拟命名星级党支部名单，经过公示后，最终命名建阳区首批星级离退休干部党支部18个，其中五星级4个，四星级10，三星级4个。
授牌表彰，示范引领
年初，建阳区委离退休干部工委组织对4个五星党支部进行授牌表彰，激励他们持续抓好巩固提升，不断强化创建成效。并以点带面，促进各支部间对标先进、查找差距，强化沟通、借鉴经验，不断培育示范党支部，以梯队建设提升离退休干部党建工作规范化、品牌化和科学化水平。
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